Chứng nhận iso 45001 - hệ thống an toàn sức khỏe nghề nghiệp

Ngày đăng: 12/3/2024 5:30:02 PM - Quảng Bá, Quảng Cáo - Toàn Quốc - 4
  • ~/Img/2024/12/chung-nhan-iso-45001-he-thong-an-toan-suc-khoe-nghe-nghiep-02.png
~/Img/2024/12/chung-nhan-iso-45001-he-thong-an-toan-suc-khoe-nghe-nghiep-02.png
Chi tiết [Mã tin: 5712875] - Cập nhật: 2 phút trước

Bảo vệ người lao động không chỉ nâng cao tinh thần làm việc mà còn cải thiện chất lượng sản phẩm, dịch vụ và đảm bảo doanh thu ổn định. Đối với các doanh nghiệp cam kết nâng cao an toàn lao động, giảm rủi ro và tạo môi trường làm việc an toàn. ISO 45001 là tiêu chuẩn hàng đầu và là điều cần thiết cần áp dụng. Tại sao chứng nhận ISO 45001 lại quan trọng đối với doanh nghiệp và người lao động? Hãy cùng tìm hiểu chi tiết những thông tin bổ ích trong bài viết dưới đây!


Chứng nhận ISO 45001 là gì?

Chứng nhận ISO 45001 là gì?Chứng nhận ISO 45001 là gì?

ISO 45001 là tiêu chuẩn quốc tế về sức khỏe và an toàn nghề nghiệp. Được ban hành để bảo vệ sức khỏe cũng như các tai nạn, bệnh tật liên quan đến công việc. Chứng nhận ISO 45001 được phát triển để giảm thiểu mọi yếu tố khiến người lao động bị thương tích hay thiệt mạng. link . Cùng với đó là các yêu cầu kèm theo hướng dẫn sử dụng giúp các tổ chức cung cấp nơi làm việc an toàn và lành mạnh cho người lao động.

ISO 45001 sẽ thay thế OHSAS 001 (chứng nhận theo OHSAS 001 đến ngày 12/03/2021 sẽ được chuyển sang ISO 45001). Tiêu chuẩn ISO 45001 có thể tích hợp với hệ thống quản lý chất lượng ISO 9001 và ISO 14001.

» Xem thêmTiêu chuẩn ISO 45001 thay thế OHSAS 001 và những điều cần biết


Mục tiêu của chứng nhận ISO 45001 

Mục tiêu của chứng nhận ISO 45001 Mục tiêu của chứng nhận ISO 45001

Cải tiến hoạt động bảo vệ sức khỏe & an toàn nghề nghiệp là trọng tâm của Tiêu chuẩn ISO 45001, từ đó theo đuổi các mục tiêu sau đây:

  • Cung cấp và hoàn thiện một môi trường làm việc an toàn, lành mạnh
  • Lập hồ sơ cho một hệ thống quản lý sức khỏe & an toàn nghề nghiệp cho nhân viên và các bên hữu quan khác
  • Liên tục hoàn thiện các tổ chức thông qua mô hình PDCA
  • Bao hàm tổng thể các rủi ro về sức khỏe & an toàn nghề nghiệp
  • Quản lý sức khỏe và an toàn nghề nghiệp hiệu quả và thành công hơn
  • Quản lý sức khỏe & an toàn nghề nghiệp là yếu tố chiến lược và trách nhiệm của doanh nghiệp
  • Động viên nhân viên thông qua hoạt động tham gia và phản hồi thông tin
  • Các cơ quan hữu quan và nhà đầu tư dưới hình thức chứng nhận theo tiêu chuẩn.


Đối tượng nào nên áp dụng hệ thống ISO 45001?

Đối tượng nào nên áp dụng hệ thống ISO 45001?Đối tượng nào nên áp dụng hệ thống ISO 45001?

Dù cho tổ chức của bạn là doanh nghiệp nhỏ, một tập đoàn toàn cầu, tổ chức phi lợi nhuận. Việc áp dụng hệ thống ISO 45001 để quản lý sức khỏe sẽ mang lại lợi ích và cải thiện lao động cho tổ chức đó.

Tuy nhiên để phù hợp với định hướng chiến lược của mình trong chuỗi cung ứng toàn cầu, tổ chức cần có kế hoạch mục tiêu để thực hiện nhằm đạt chứng nhận vào các thời điểm thích hợp.

» Xem thêmHệ thống tích hợp tiêu chuẩn ISO 9001, 14001 và 45001


Tại sao doanh nghiệp nên lựa chọn dịch vụ tư vấn chứng nhận ISO 45001 của ICERT GLOBAL?  

-Đội ngũ chuyên gia tư vấn có chuyên môn cao. Đồng hành cùng quý khách hàng sẽ là đội ngũ chuyên gia nhiều năm kinh nghiệm trong lĩnh vực ISO. 

-Cách thức tiếp cận hiệu quả: đội ngũ tư vấn ISO ICERT GLOBAL của sẽ tiến hành đánh giá điều kiện và bối cảnh của tổ chức để đưa ra hướng tiếp cận phù hợp và hiệu quả nhất.

-Miễn phí tư vấn dịch vụ 24/7. Giúp xác định và lựa chọn phạm vi chứng nhận cho phù hợp với doanh nghiệp.

-Chính sách chứng nhận hệ thống tích hợp linh hoạt. Hỗ trợ doanh nghiệp trong toàn bộ quá trình tích hợp hệ thống, chuyển đổi.


Thông tin liên hệ

CÔNG TY CP TƯ VẤN CHỨNG NHẬN QUỐC TẾ ICERT GLOBAL

Hà Nội: Số 7 ngách 21 ngõ 168 Nguyễn Xiển, Hạ Đình, Thanh Xuân, Tp. Hà Nội

Đà Nẵng: 47 Trần Đình Tri, Phường Hòa Minh, Quận Liên Chiểu, Tp. Đà Nẵng

Hồ Chí Minh: Tầng 4, 232/1/33 Bình Lợi, Phường 13, Quận Bình Thạnh, Tp. Hồ Chí Minh

Hotline: 0988 296 170

Email: sales@icert.vn

Tin liên quan cùng chuyên mục Quảng Bá, Quảng Cáo